新鄭干燥劑廠招工 招聘信息及崗位要求

一、招聘信息簡介

二、生產(chǎn)工人崗位要求

三、質(zhì)檢員崗位要求

四、倉庫管理員崗位要求

五、維修工程師崗位要求

一、招聘信息簡介

新鄭干燥劑廠是一家專業(yè)生產(chǎn)干燥劑的企業(yè)，現(xiàn)因業(yè)務擴展需要招聘一批優(yōu)秀的員工加入我們的團隊。我們提供有競爭力的薪資待遇、良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間。歡迎有意向的求職者前來應聘。

二、生產(chǎn)工人崗位要求

1. 負責干燥劑的生產(chǎn)操作，包括原料配料、設備操作、生產(chǎn)線維護等工作；

2. 有相關生產(chǎn)操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3. 具備良好的團隊合作精神，能夠適應高強度的工作節(jié)奏；

4. 遵守生產(chǎn)安全規(guī)定，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

三、質(zhì)檢員崗位要求

1. 負責對生產(chǎn)出的干燥劑產(chǎn)品進行質(zhì)量檢驗，確保產(chǎn)品符合相關標準；

2. 熟悉質(zhì)量檢驗流程，能夠獨立進行質(zhì)量檢驗工作；

3. 具備一定的化學知識，能夠分析和解決質(zhì)量問題；

4. 認真細致，有責任心，能夠保證質(zhì)量檢驗的準確性。

四、倉庫管理員崗位要求

1. 負責干燥劑產(chǎn)品的入庫、出庫和庫存管理工作；

2. 有相關倉庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3. 熟悉倉庫管理流程，能夠合理安排倉庫空間，確保貨物的安全和有序；

4. 具備良好的溝通能力，能夠與其他部門協(xié)調(diào)工作。

五、維修工程師崗位要求

1. 負責干燥劑生產(chǎn)設備的日常維護和故障修復；

2. 具備一定的機械、電氣知識，能夠獨立進行設備維修工作；

3. 有相關維修工程師經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

4. 具備較強的問題解決能力和應急處理能力，能夠迅速解決設備故障。

以上是新鄭干燥劑廠招工的相關崗位要求，我們歡迎有相關經(jīng)驗和能力的求職者前來應聘。我們相信，通過您的加入，將為公司的發(fā)展注入新的活力和動力。期待與您共同創(chuàng)造美好的未來！

新鄭干燥劑廠是一家專業(yè)生產(chǎn)干燥劑的企業(yè)，現(xiàn)因業(yè)務擴展需要招聘一批員工。招聘職位包括：生產(chǎn)工人、倉管員和質(zhì)檢員。以下是詳細的招聘信息及崗位要求。

1. 生產(chǎn)工人：

- 職位描述：負責生產(chǎn)線上的操作工作，包括原料配料、設備操作、產(chǎn)品包裝等。

- 崗位要求：

- 年齡在18-45歲之間；

- 有一定的身體素質(zhì)，能夠適應長時間站立和體力勞動；

- 有團隊合作意識，能夠按照工作要求完成任務；

- 無相關工作經(jīng)驗者，公司提供培訓。

2. 倉管員：

- 職位描述：負責倉庫物品的收發(fā)、存儲和盤點工作，確保物資的安全和準確性。

- 崗位要求：

- 年齡在20-40歲之間；

- 具備一定的倉儲管理經(jīng)驗，熟悉倉庫管理流程；

- 具備基本的計算機操作能力，能夠使用辦公軟件進行簡單的數(shù)據(jù)處理；

- 具備良好的溝通能力和團隊合作精神。

3. 質(zhì)檢員：

- 職位描述：負責對生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品進行質(zhì)量檢查和記錄，確保產(chǎn)品符合公司標準。

- 崗位要求：

- 年齡在22-45歲之間；

- 具備一定的質(zhì)量檢驗經(jīng)驗，熟悉質(zhì)量檢驗流程和相關儀器的使用；

- 具備較強的細致觀察力和問題解決能力；

- 具備良好的團隊合作精神和責任心。

有意應聘以上職位的求職者，請將個人簡歷發(fā)送至招聘郵箱：recruitment@xyz艾浩爾ying.com。我們將按照應聘者的資質(zhì)和面試表現(xiàn)進行綜合評估，并與合適的候選人進行面試。